Programas de reconocimiento laboral personalizados | Motivy

Ahorra tiempo y dinero digitalizando tus programas de reconocimiento laboral

Centraliza operaciones clave de RRHH y utiliza el poder del reconocimiento gamificado para aumentar la productividad, la motivación de empleados, reducir la rotación de personal y revolucionar la cultura empresarial.

Ahorra tiempo y dinero con motivy

Cultura de reconocimiento laboral

Cultura Organizacional y Cultura Empresarial: Claves para el Éxito de tu Empresa

Construye una cultura organizacional para empoderar a todos a que reconozcan a sus colegas públicamente, promoviendo así el reconocimiento laboral y acumulando puntos para canjear por giftcards en nuestro catálogo.

Motivy lleva la motivación de empleados a cada etapa del ciclo de vida laboral

Cultura organizacional
  • Integración de WhatsApp, Microsoft Teams y correo electrónico
  • Descuentos y beneficios exclusivos para tus colaboradores
  • Reconocimientos por puntos e insignias
  • People Analytics en tiempo real
  • Catálogo de beneficios y logística de entrega de premios

¿Por qué elegir Motivy?

Motivación de empleados mejora el bienestar

Mejora el bienestar de los empleados

Construye una cultura de reconocimiento digital para empoderar a todos a que reconozcan a sus colegas públicamente y que acumulen puntos para canjearlos por giftcards en nuestro catálogo.

Cultura organizacional cultura empresarial

Reduce la rotación de personal

Motivy proporciona una cultura de reconocimiento laboral significativa.

Cuando los empleados se sienten apreciados y valorados, tienen más probabilidades de permanecer leales a la empresa.

Motivación de empleados Simplifica la logística

Simplifica la logística y los recursos

Nuestra plataforma en la nube unifica las operaciones de recursos humanos, lo que permite a las empresas centrarse en lo que más importa: sus empleados.

cultura empresarial

Eleva el compromiso y la moral de tus equipos

Crea un entorno laboral donde cada colaborador se sienta valorado, motivado y conectado con la misión de la empresa.